培訓機構招生方案-能吸引人的招生方案

傳統(tǒng)教育培訓機構的招生方式一般是找人設計傳單,打印數(shù)百張,找人到學校、街道、社區(qū)發(fā)傳單,傳統(tǒng)的招生方式效率低,招生成本高,你會用這種方法,許多家長經(jīng)常遇到這種硬銷售方式,現(xiàn)在很多人不看傳單,大多數(shù)人會直接扔進垃圾桶,近兩年來,隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn),各行業(yè)的管理體系應運而生,其作用提高了機構的管理效率,降低了成本,提高了效果,教育培訓招生管理體系可以幫助學校通過互聯(lián)網(wǎng)招生,提高學校的品牌宣傳和各種服務質量,具體來說,教育培訓機構如何規(guī)劃有吸引力的招生計劃呢?
一、培訓機構招生計劃
1、發(fā)宣傳單
這種方式很普遍,我們在大街上經(jīng)??吹讲煌挲g段的人在發(fā)傳單,尤其是各類大小型考試的考場門口,考試結束了就會收到各種教育培訓類的傳單,這種方式的成功率不是很高,但是范圍足夠的廣,如果再贈送一些小禮物,可能就會有意想不到的效果。
2、掃樓
這是一個大面積的網(wǎng)絡傳播,通常在培訓班 45 公里內的社區(qū),挨家挨戶的宣傳頁面,雖然這種方法有點愚蠢,但對培訓班的受歡迎程度仍然有很大的幫助。
3、學校宣傳
學校類型的宣傳比較少了,一般都是比較有影響力的課程,邀請學生在周末免費參加培訓班。
4、電話邀約
在目前的培訓課程中,電話邀請是主要的招生方式,因為目標明確,訂單率相對較高,電話邀約一般適用于已經(jīng)篩選過得意向客戶,這種方式接聽率高,訂單達成的效果也要好一些。
5、網(wǎng)絡推廣
利用企業(yè)網(wǎng)站進行搜索引擎優(yōu)化推廣招生,利用自媒體平臺招生在移動社區(qū)、微網(wǎng)站、微博、地方論壇、貼吧等平臺上,教育機構通常會找到一些同樣優(yōu)化的人員,定期做好相關的互動優(yōu)化, 通過一些新穎獨特的高質量軟文本來吸引流量,從而實現(xiàn)轉型。
還有一種常用的方式是利用招生軟件上的模板快速制作招生手冊,發(fā)送朋友圈,實現(xiàn)集團、討價還價等形式的快速招生,包括免費、易于使用,如云朵課堂可以開發(fā)學校管理系統(tǒng),可以使用這種新的招生方法,可以做培訓課程廣告和補習課程優(yōu)惠活動計劃。
6. 線下廣告
通常,這是大型教育培訓機構常用的方法之一,通常我們可以在任何地方看到廣告牌,如公交車和地鐵座椅、把手、公交車站標志、電梯廣告墻等,此外還有各種各樣的電視頻道廣告、教育品牌贊助等,但這種培訓課程的招生成本太高,不建議小型培訓機構使用。
7、招生講座
通常,一些培訓學校會與學校的教師或相關人員進行一些合作,或與社區(qū)物業(yè)居委會進行一些交流, 然后安排一些社區(qū)家長或校園學生加入講座,只有兩個小時,詳細解釋培訓知識,通過現(xiàn)場回答問題幫助家長解決問題,很快各種家長通過微信公共賬號或電話信息,注冊培訓機構,成功率也很高。
如今,除了傳統(tǒng)的線下招生方式外,更多的培訓機構更注重在線用戶流量,因此更重要的是教育培訓機構制定在線培訓招生計劃,因為移動流量的比例是重中之重,在線成本遠低于傳統(tǒng)的離線成本,更有利于維護,所以一般的培訓機構既要注重線下推廣,更要重視線上招生。
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訪客 回答于07-10
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